为做好2026届毕业生岗位实习组织工作，帮助学生明确实习目标、掌握实习要求、提升实习质量，智能工程学院联合学生发展中心、就业服务中心，依据学校《学生岗位实习工作管理办法》及各专业实习方案，召开实习动员与安全教育会议。

2025年9月18日，就业服务中心副主任吴明星围绕毕业生就业核心内容展开讲解。在职业道德与精神方面，强调以诚信、尽责、守秘为立身之本，需兼具团队协作、主动担当、持续学习的职业素养；求职方法与策略上，建议线上善用LinkedIn、猎聘等平台开展投递与社交，优先争取内推渠道，同时结合线下招聘会精准定位目标岗位；面试技巧层面，提出提前研究企业与岗位，用STAR原则准备案例，面试时需准时着装、清晰自信沟通并主动提问，结束后发送感谢信且保持联系；就业形势与政策方面，指出当前就业市场竞争激烈，但新经济领域仍有机会，毕业生需主动关注并利用国家及地方促就业政策，如基层项目、见习补贴、创业扶持等。

智能工程学院副院长兼计算机主任谭琼应、教务专员秦宇老师重点强调实习相关要求。在实习价值层面，明确实习是理论与实践的桥梁，既是简历亮点，更是探索职业兴趣、验证职业选择、积累行业经验的关键，能帮助学生提前适应职场环境、提升专业技能与软实力、构建人脉网络，为未来就业与职业发展奠定基础；具体安排上，详细讲解各部门职责分工、实习流程与方案，明确学生实习期间的安全注意事项、实习结束后需提交的重点材料，同时区分集中实习与自主实习的具体流程，让学生清晰掌握实习全流程细节。

为保障实习工作顺利开展，学生发展中心围绕实习期间的安全与行为规范提出要求。人身安全方面，强调需严格遵守企业安全生产规程，注意岗位操作、设备使用及通勤安全，杜绝冒险作业，熟悉紧急情况处理流程；纪律要求层面，明确要恪守企业规章制度，按时出勤，保守商业机密，服从工作安排；心理健康关注上，建议学生主动适应职场角色转变，妥善处理工作压力与人际关系，遇到困难及时向学校导师、企业指导人求助，保持积极心态；言行规范方面，提出着装、言行需符合职业规范，礼貌待人，展现个人与学校的良好精神风貌。